Ta witryna internetowa korzysta z plików cookie. Pozostając na niej wyrażasz zgodę na korzystanie z cookie.

 

 

Licznik odwiedzin

169928
Dzisiaj
Ogółem
109
169928

Spotkania weryfikacyjno-informacyjne dla dyrektorów

W ramach projektu systemowego „Przywództwo i zarządzanie w oświacie – opracowanie i wdrożenie systemu kształcenia i doskonalenia dyrektorów szkół/placówek” realizowanego przez Ośrodek Rozwoju Edukacji w partnerstwie z Uniwersytetem Jagiellońskim opracowywana jest koncepcja nowego sposobu kształcenia i doskonalenia dyrektorów/-ek szkół/ placówek w Polsce.

Proponując nowe rozwiązania w zakresie kształcenia i doskonalenia kadry kierowniczej szkół/ placówek planujemy przeprowadzenie pilotażowych cykli doskonalenia dla wchodzących w rolę dyrektora (pierwsza kadencja) oraz dla grupy doświadczonych dyrektorów z wieloletnim stażem ( od drugiej kadencji). W związku z tym serdecznie zapraszamy dyrektorów, którzy myślą o doskonaleniu pracy swojej szkoły i własnym rozwoju zawodowym do wzięcia udziału w spotkaniach pilotażowych nowego modelu doskonalenia. Zwracamy uwagę, że spotkania te są pilotażem i ma służyć weryfikacji projektu szkoleń. Uczestnicy będą mieli okazję wziąć udział w doskonaleniu zawodowym, nakierowanym na rozwój kompetencji przywódczych w 6 obszarach tematycznych. Jednocześnie trzeba mieć na uwadze, że ukończenie tego szkolenia nie daje dodatkowych uprawnień/ kwalifikacji. Celem każdego spotkania weryfikacyjno-informacyjnego jest testowanie wypracowanych w projekcie „Przywództwo i zarządzanie w oświacie – opracowanie i wdrożenie systemu kształcenia i doskonalenia dyrektorów szkół/placówek” rozwiązań w zakresie doskonalenia i rozwoju dyrektorów szkół/placówek oraz podniesienie wiedzy i umiejętności dyrektorów szkół/placówek w zakresie zarządzania strategicznego i przywództwa edukacyjnego.

Uczestnicy spotkań:

  • poszerzą wiedzę związaną z zarządzeniem strategicznym i przywództwem edukacyjnym i nowym systemem doskonalenia nauczycieli - obejmującą zagadnienia związane z obszarami szczególnie istotnymi w pracy dyrektora;
  • doskonalić będą kompetencje związane z zarządzaniem jakością oraz umiejętności potrzebne do implementacji tych rozwiązań; 
  • wymieniać się doświadczeniami, dzielić się będą przykładami dobrych praktyk;
  • wezmą udział w serii intensywnych treningów interaktywnych rozwijających praktyczne umiejętności związane z zarządzaniem, przywództwem edukacyjnym, motywowaniem, koordynowaniem oraz wprowadzaniem kompleksowych zmian w zarządzaniu szkołą/placówką i doskonaleniu nauczycieli;
  • zweryfikują rozwiązania wypracowane w projektach w zakresie doskonalenia i rozwoju dyrektorów szkół/placówek i rozwoju nauczycieli w kontekście ich użyteczności, merytorycznej przydatności, adekwatności metod i form pracy;
  • sporządzą sprawozdanie dotyczące oceny materiałów wypracowanych w projekcie Przywództwo i zarządzanie w oświacie – opracowanie i wdrożenie systemu kształcenia i doskonalenia dyrektorów szkół/placówek  w kontekście ich użyteczności w pracy dyrektora szkoły oraz wskażą zmiany niezbędne do wprowadzenia w wypracowanych materiałach merytorycznych.

więcej informacji tutaj.

 

 

 


Gmina Czorsztyn
Gmina Jabłonka
Gmina Krościenko nad Dunajcem
Gmina Łapsze Niżne
Gmina Lipnica Wielka
Miasto Nowy Targ
Gmina Nowy Targ
Gmina Ochotnica Dolna
Gmina Raba Wyżna
Gmina Rabka-Zdrój
Gmina Spytkowice
Gmina Szaflary
Gmina i Miasto Szczawnica

Wszystkie prawa zastrzeżone
Powiatowy Ośrodek Rozwoju Edukacji w Nowym Targu
Copyright © 2013

Powiatowy Ośrodek Rozwoju Edukacji w Nowym Targu,
Al. Tysiąclecia 35, 34-400 Nowy Targ
tel: 725 505 039
email: sekretariat@pore.nowotarski.pl